Manager à distance
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Formation créée le 16/10/2024. Dernière mise à jour le 12/02/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
Avec le développement du télétravail et des équipes dispersées géographiquement, le management à distance est devenu un véritable défi pour les managers et les entreprises. Pour les managers, cette réalité implique de repenser leur approche pour maintenir la cohésion d’équipe, motiver et encadrer efficacement, tout en s’adaptant à l'absence de contacts directs. La gestion des performances, la communication, et le suivi des collaborateurs à distance demandent des compétences spécifiques. C'est dans ce contexte que notre formation "Manager à distance" offre des solutions concrètes et pratiques pour aider les managers à relever ces défis et permettre aux entreprises de maximiser l’efficacité de leurs équipes, même à distance.
Objectifs de la formation
- Identifier les spécificités des différents managements à distance et fixer le cadre de travail adapté
- Entretenir la proximité et le lien
- Savoir motiver, impliquer et conserver l'engagement de ses collaborateurs
- Optimiser les outils collaboratifs pour gagner en efficacité
- Capitaliser sur le retour d’expérience et partager les bonnes pratiques
Profil des bénéficiaires
- Tout manager d’équipe tout ou partie éloignée (bureaux distants, équipes éclatées, télétravail etc.)
- aucun
Contenu de la formation
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Présentation de la formation
- Définition des attentes de chaque stagiaire
- Présentation de la formation
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Les 5 clés du management à distance
- Donner le contexte : le sens, la direction
- S’entendre sur les conditions : qui, comment, les réunions
- Maintenir le lien social : moments de partage informel
- Adopter un leadership différent : le leader coach - facilitateur, éclaireur
- Être empathique : individualiser la relation
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Optimiser les outils collaboratifs
- Découvrir et pratiquer le sprint digital : o Résolution de problèmes o Animation de réunion o Séance de créativité…
- Maitriser les clés de la communication à distance : à l’écrit et à l’oral
Le formateur est un professionnel qualifié qui possède une réelle expérience en entreprise
- Quizz
- Présentation
- Travaux pratiques, exercices applicatifs et QCM
- Échanges collectifs
- Partage d’expérience
- Mises en situation